Analista de reclutamiento y selección
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Estamos en búsqueda de un profesional dinámico y estratégico para liderar procesos de atracción de talento masivo y fortalecer nuestras estrategias de reclutamiento digital.
?? Principales responsabilidades:
?? Ejecutar procesos completos de reclutamiento y selección para plazas operativas, administrativas y de consumo masivo
?? Diseñar y publicar campañas de atracción de talento en diferentes plataformas digitales y redes sociales
?? Manejo y optimización de plataformas de empleabilidad y publicidad digital como Google Ads, Facebook, Meta Business, LinkedIn, Tecoloco y otras
?? Realizar entrevistas por competencias, aplicación de pruebas psicométricas y validación de referencias
?? Coordinar entrevistas con líderes de área y seguimiento a candidatos durante todo el proceso
?? Elaboración de expedientes, reportes e indicadores de reclutamiento
?? Participar en ferias de empleo, alianzas institucionales y estrategias de marca empleadora
?? Gestionar procesos de onboarding e ingreso de personal
?? Perfil que buscamos:
?? Estudios universitarios en Administración de Empresas, psicología, ing. Industrial o carreras afines
?? Experiencia comprobable en reclutamiento masivo y selección de personal de consumo masivo
?? Excelente manejo de plataformas digitales de empleabilidad y campañas de atracción de talento
?? Dominio de herramientas de Office y elaboración de reportes
?? Capacidad para manejar múltiples vacantes simultáneamente
?? Persona ágil, proactiva, organizada y orientada a resultados
?? Habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo
?? Alta capacidad de análisis y seguimiento de procesos
?? Ofrecemos:
• Seguro de vida.
• Plaza fija
• Prestaciones de ley
• Oportunidades de desarrollo interna.
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Buscamos un Pasante de Reclutamiento y Selección de Personal con experiencia mínima de un año, habilidades en comunicación y relación con candidatos, y conocimientos en reclutamiento y selección. Debe contar con estudios en Psicología o Administración de Empresas...- Funciones Principales: - Filtrado de currículums - Convocatoria de aspirantes - Referencias de laborales - Elaboración de expedientes - Entre otras actividades del área. REQUISITOS: - Estudiantes de Psicología a nivel de 5to año. - Disponibilidad de colaborar...
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ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION PARA SAN SALVADOR REQUISITOS Experiencia mínima de un año en reclutamiento y selección Estudiante de 4 año en Lic. Psicología, administración de empresas o Ing. industrial Conocimiento en interpretación de pruebas psicome...- Objetivo de la posición Liderar y coordinar los procesos de Recursos Humanos, con un enfoque principal en Reclutamiento y Selección, garantizando la cobertura oportuna de vacantes, el cumplimiento de indicadores de gestión y la ejecución de estrategias de talento humano...
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- Analista de Reclutamiento y Selección Ubicación: San Salvador Centro Modalidad: Presencial Disponibilidad: Inmediata Objetivo del Puesto Gestionar de manera integral los procesos de reclutamiento y selección de personal, asegurando la cobertura...
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